OBJETIVO:
Planejar e criar uma campanha de lançamento do rebrand da RD Station, destacando mudanças na arquitetura e estratégia de negócios, reposicionando a marca Resultados Digitais, lançando a marca Agências de Resultados, alinhando a comunicação interna e externa e reforçando o papel da empresa como liderança e educadora no mercado.
Planejar e criar uma campanha de lançamento do rebrand da RD Station, destacando mudanças na arquitetura e estratégia de negócios, reposicionando a marca Resultados Digitais, lançando a marca Agências de Resultados, alinhando a comunicação interna e externa e reforçando o papel da empresa como liderança e educadora no mercado.
Campanha de Lançamento Rebrand
RD Station
Projetos
DESAFIOS:
Comunicar de forma eficaz as mudanças de nome e identidade da empresa, superar a resistência dos stakeholders, e garantir a compreensão e engajamento de colaboradores, investidores, clientes e parceiros em um contexto de pandemia.
Comunicar de forma eficaz as mudanças de nome e identidade da empresa, superar a resistência dos stakeholders, e garantir a compreensão e engajamento de colaboradores, investidores, clientes e parceiros em um contexto de pandemia.
MEU PAPEL:
Liderança Estratégica e Criativa, Gestão do Projeto e Conteúdo.
PRINCIPAIS TAREFAS:
Planejamento e construção do conceito e messaging da campanha.
Criação do plano estratégico e tático.
Gerenciamento do time criativo e supervisão da execução.
Desenvolvimento de quizzes e cursos sobre rebranding.
Interloccução interna e difusão para outros times
Liderança Estratégica e Criativa, Gestão do Projeto e Conteúdo.
PRINCIPAIS TAREFAS:
Planejamento e construção do conceito e messaging da campanha.
Criação do plano estratégico e tático.
Gerenciamento do time criativo e supervisão da execução.
Desenvolvimento de quizzes e cursos sobre rebranding.
Interloccução interna e difusão para outros times
INSIGHT:
Mudanças geram insegurança -“A natural step into business maturity.”
Mudanças geram insegurança -“A natural step into business maturity.”
A essência da empresa evolui, sem perder sua identidade, representando um avanço estratégico.
Desdobramento do Conceito:
• “Evolução — nossa essência não mudou, estamos ficando melhores.”
• Posicionamento “limitless,” refletindo segurança e foco em crescimento.
• “Evolução — nossa essência não mudou, estamos ficando melhores.”
• Posicionamento “limitless,” refletindo segurança e foco em crescimento.
• Campanha Emocional
Mensagens que inspiram confiança e segurança.
• Engajamento de Fundadores
Presença ativa para reforçar credibilidade e liderança.
• Educação Interna
Campanha educativa sobre o rebrand antes do lançamento externo.
• Lançamento durante Evento Online (RD Summit - Hostel)
Um marco com 100 mil participantes.
Mensagens que inspiram confiança e segurança.
• Engajamento de Fundadores
Presença ativa para reforçar credibilidade e liderança.
• Educação Interna
Campanha educativa sobre o rebrand antes do lançamento externo.
• Lançamento durante Evento Online (RD Summit - Hostel)
Um marco com 100 mil participantes.
Estratégia Criativa
1. Campanha Interna e Externa
Planejamento e execução estruturados.
2. Materiais de Comunicação
Desenvolvimento de guias visuais, quizzes e manuais de identidade.
3. Suporte Interno
Criação de canais de dúvidas, treinamentos e programa de embaixadores.
4. Calendário de Implementação
Estruturação de fases para adoção da nova identidade.
5. PR e Redes Sociais
Gestão ativa para amplificação da campanha.
Planejamento e execução estruturados.
2. Materiais de Comunicação
Desenvolvimento de guias visuais, quizzes e manuais de identidade.
3. Suporte Interno
Criação de canais de dúvidas, treinamentos e programa de embaixadores.
4. Calendário de Implementação
Estruturação de fases para adoção da nova identidade.
5. PR e Redes Sociais
Gestão ativa para amplificação da campanha.
Execução e Peças-Chave do Projeto:
Resultados:
Conscientização e Engajamento
350 materiais e 70 ações realizadas.
Conexão efetiva com stakeholders e fortalecimento da confiança.
Evento Hostel
Atração de 100 mil participantes, consolidando o novo posicionamento da marca.
Lançamento
10 meses de sigilo por todo o time da RD durante desenvolvimento, implantação e treinamentos,
Apresentação para clientes prioritária e investidores,
Ampla cobertura de mídia nacional.
350 materiais e 70 ações realizadas.
Conexão efetiva com stakeholders e fortalecimento da confiança.
Evento Hostel
Atração de 100 mil participantes, consolidando o novo posicionamento da marca.
Lançamento
10 meses de sigilo por todo o time da RD durante desenvolvimento, implantação e treinamentos,
Apresentação para clientes prioritária e investidores,
Ampla cobertura de mídia nacional.
+55 48 992097758
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